| < 前一個 | 下一個 > |
|---|
【內容】6月18日慈濟海外四合一幹部研習營，由游李秀卿與王李秀月兩位資深委員，與海外慈濟志工進行座談，傾聽海外家人碰到的問題，並分享經驗讓她們方向準確的往前行。
◎以戒為師 以愛為管理
耿蘿媚 來自美國，她請教資深委員：「年輕人(慈青)覺得不要穿制服，是合理的嗎? 」游李秀卿回應，穿制服可以莊嚴道場，穿制服是一種榮譽，要慢慢的引導以愛為管理，適時鼓勵身為慈青盡量要帶動穿制服。但若是早上晨鐘薰法香，因為有的人接著要上班可以穿素雅服裝，一般開會或是活動穿制服不但可以約束自己，也時時提醒自己守戒律。
澳洲墨爾本王華英提到，在當地僅有十多位女眾一位男眾，她承擔慈青區塊，因此不分組別只要有活動就全部出動，一個人當好幾個人用，每個人都是多功能每個區塊都會。在每年七月齋戒月時，會於大學提供免費素食便當，先由慈青PO上網讓大家登記，統計人數之後，在薰法之前就先煮飯，怕電力不夠所以要分開運作，全部的人在薰法香結束後就開始切菜做菜，隨後開始打餐、送餐到有登記的大學。有許多人響應，更有外國人主動詢問是否可以來享用，最後也提供給他們，她說：「我們用這樣的方式推廣素食，效果很好。」
培訓委員盧小燕是印尼人，在新加坡求學之後接著在當地上班，因媽媽在印尼做慈濟，漸漸影響了她，從水懺那年（2011年）就在新加坡參加慈濟活動。她看到菲律獨魯萬海燕風災，起了悲心很想募款幫助受災的人。聽說募款要穿制服，請了制服之後就開始培訓，目前她承擔環保互愛幹事，她說：「每個人都在消費地球的資源，所以每個人都有使命應該去做，自己還年輕很多事情都要學習。」
年輕的小燕，有時候和幹部們溝通時，當意見相左時，就會疑惑的問自己：「既然是對的方向，為何不去做呢？」她也會反省是否是自己的口氣不好，身色不夠柔軟，她說：「這就是我要更精進學習的地方。」她也透過薰法香，了解修行要從細微之處開始，三十七道品裡面所言，行住坐臥都要學習，提醒她要約束自己的行為，雖然沒有人在看著，但是要看顧好自己的身行，她說：「看似簡單，但就是處處要用心。」
「對的事情做就對了，凡事多用心。」游李秀卿回應小燕的問題。
◎資深座談 相互學習
另一組座談的資深委員是林月雲與李花盆師姊來帶動；兩人與海外志工也分享，在慈濟一路走來的點點滴滴，指引海外家人明確的依循道路。
學員張玉蓉提及募款募心的疑惑，其他幾位學員也有所反應；現在的志工都會認為不會講慈濟，小型家庭聚會她們也會陪伴，但最近對於「戶無量」，培訓委員好像都有錯誤的觀念，比較不積極，以前慈濟人逢人就說慈濟，做慈濟做得很歡喜、很感動，現在好像沒有這樣的熱度。
林月雲表示，要問自己為何要進來慈濟？以前大家都是付出無所求，只是很單純的覺得師父做慈善救濟很好，就參加會員；後來因為要蓋醫院，才學習地藏王菩薩的精神開始募款，其實 上人最主要是要大家募心，自己要先做到讓人感動，而喜歡你這個人，進而喜歡慈濟這個團體就會進來，就此慢慢的人就多了起來。
現在有些人誤解「福無量、戶無量」的意思，林月雲說：「以前是慈濟以我為榮，現在我們是以慈濟為榮，認為能進來慈濟很不一樣。所以我們要回到從前，讓大家了解募款募心的重要，資深的人要帶好新進的人，要結好緣要付出。」
李花盆也說，現在是轉型的時候，面對臺灣目前的情況，每個人都要顧好自己的心，不能因人亂了心。回歸最初的純與真，每個人的心都要坦蕩，與人相處要以誠相待，疼惜所有的人，更要理性圓融，但是規則一定要有，放鬆但是不能放縱。
「為什麼要有法脈?為什麼要有制度?」李花盆提到，制度並非是硬梆梆的，要寬容一人而行，看個人因緣而行，上根機、中根機、下根機；要對機因人而異接引，愛的存款更是重要，只要以愛相伴，久而久之就會跟隨而行，所以開始不要要求太多、不要責備，要用同理的態度給予肯定，就像帶自己的孩子一樣的呵護，上人說要用愛同理。她說：「所以說培訓不是用來管教，要自己管理自己、做好自己。」
在菲律賓承擔活動組的姚雙迎，他感受到委員們承擔很多，顧得了一邊，另一邊卻是無法兼顧，於是她想可以藉著辦感恩會來調整活動的缺點：「他們都是資深的委員，該要如何啟口談這樣的問題？」
此時，李花盆對著身旁的林月雲說：「她的寶很多，大家要用心挖寶。」心裡想甚麼就講甚麼的林月雲也說，到現在她都還在學講話，所以說話很重要，有甚麼建議不要當著大家說，可以找地方私下溝通。重點是上人常說，要與大家結好緣，身色柔和語氣態度讓對方能感受到善意的建議，上人也時常叮嚀「感恩、尊重、愛」另外，也說對的人要先跟錯的人道歉，大家都是拉不下臉，越飽滿的稻穗頭越低，林月雲說：「所以我們要改變觀念，不是我大你小而是你大我小，沒有不能解決的事，再剛強的人都會融化。在組裡我都是扮演嚴父的角色，副組長是慈母，要有一個人辦黑臉；以柔克剛毫髮無傷，以鋼碰剛兩敗俱傷。」
海外學員從臺灣資深志工的身上，挖到了許多的寶，他們更清楚回去之後，應該如何面對所遇到的問題，也有了解決問題的方法。
圖左 ：資深委員游李秀卿(左)與王章美月(右)和海外家人溫馨互動。[攝影者：侯永富]
圖右 ：澳洲墨爾本王華英(左二)，分享在當地僅有十多位女眾一位男眾，因 此不分組別只要有活動就全部出動，一個人當好幾個人用。[攝影者：侯永富]
圖左 ：耿蘿媚（右三）來自美國，她請教資深委員，有關穿制服的問題。[攝影者：侯永富]
圖右 ：培訓委員盧小燕（左二）是印尼人，在新加坡求學之後接著在當地上班，受媽媽的影響，就在新加坡做慈濟。[攝影者：侯永富]
圖左 ：林月雲(右)與李花盆(左)分享慈濟一路走來的點點滴滴，指引海外家人明確的依循道路。[攝影者：侯永富]
圖右 ：張玉蓉提及募款募心的疑惑，其他幾位學員也都有所反應。[攝影者：侯永富]
圖左 ：姚雙迎（右一）在菲律賓承擔活動組，感受到委員們承擔很多，顧得了一邊另一邊卻是無法照顧，於是他想可以藉著辦感恩會來調整活動的缺點。[攝影者：侯永富]
圖右 ：海外學員從台灣資深委員的身上挖到了許多的寶，他們更清楚回去之後應該如何面對所碰到的問題。[攝影者：侯永富]
