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2015年慈濟永續報告書
GRI內容索引表
G4-1
G4-3
G4-4
G4-5
G4-6
G4-7
G4-8
G4-9
G4-10
G4-11
G4-12
G4-13
G4-14
G4-15
G4-16
組織最高決策者對永續性議題的聲明及回應議題
的策略
組織名稱
主要品牌、產品與服務
組織總部所在位置
組織營運所在的國家數量及國家名
所有權的性質與法律形式
組織所提供服務的市場
說明組織規模
按雇用類型、僱用合約及僱用地區畫分的員工總數
受集體協商協定保障之總員工比例
描述組織的供應鏈情況
報告期間內有關組織規模、結構、所有權或供應
鏈的任何重大變化
組織是否具有因應相關之預警方針或原則
經組織簽署認可，而由外部所開發的經濟、環境
與社會規章、原則或其他倡議
組織參與的公協會和國家或國際性倡議組織的會員資格
創辦人的話
第一章：慈濟簡介
第一章：慈濟簡介
第一章：核心理念與價值
第一章：慈濟簡介
第一章：慈濟簡介
第一章：慈濟簡介
第一章：慈濟簡介
第一章：慈濟簡介
第一章：組織人力
第一章：聚小愛化大愛
第一章：組織人力
第二章：職工結構
無工會
第一章：合作夥伴
第一章：走過半世紀 邁向永續
第三章：對外溝通 以誠以情
第四章：社會倡議 行動實踐
第一章：合作夥伴
第二章：低碳建築概念導入
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９
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19
22
19、29
志工功能多元，且具跨
類別服務，訓練方是含
理論及實務課程，並從
做中學習，落實於社區，
服務跨類別，且功能多
元，故無分別羅列統計
NA
26
17
43
60~79
26
40
策略與分析
組織概況
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