「這個活動是誰幫我報名的？」對於勇於承擔的慈濟志工來說，活動舉辦與參與並不少見，然而一旦發生「名字比本人更快出現在活動名單中」，那就尷尬而需要調整了。

人心力合 成就善群

6月21日，慈濟海外四合一幹部精進研習會板橋場次，針對四法四門四合一的運作與架構進行研討。宗教處同仁呂學正分享，「四法四門四合一」是慈濟運作的整個組織架構；成就人間菩薩的四要素就是人、心、力、合四階段；而合心、和氣、互愛這樣三個力合一，加起來就是協力。

協力又是善的第一道門，這個角色非常重要，也是對外接引門戶唯一重任。以身作則對的事才做，帶人帶心以愛化礙；應用現代科技傳法、說法、分享，遇到挫折懂得運用「法」來增加智慧，當問題解決了參與的人數增加了，得到法喜更有自信心。

呂學正說：「人人俱足四法四門四合一，用歡喜、柔和心去分享，陪伴大家一起做。訊息只是參考、補助而已，透過溝通、規劃、人力，把正向力量提升，改變自己帶動大家。」

呼喚法親 體貼處境

年紀輕輕就承擔和氣副隊長的陳子榮來自新加坡兀蘭，他聽了呂學正的說明，不禁感嘆：「有一些菩薩沉寂很久，很苦惱要怎麼邀約他們；聽完學正師兄分享『人、心、力、合』四個要素，打通了我的任督二脈。」

陳子榮反思，曾經發願承擔使命的人不出來，也許是他們剛巧面對一些難題，若能夠確切的注意到問題，相信只要自己先付出，因緣成熟的時候，他們自然願意承擔。「其實說穿了，就是一個心法的問題——道在哪裡，理就在那裡，法也在那裡。問題是自己的處理方式欠缺心的溫度，回去以後要想想如何帶動團隊。」

新加坡當地的生活節奏非常快，加上現代科技3C產品非常好用，人與人之間的情也變得淡薄。一般人都只想做一個單純的快樂志工，很多的訊息都透過LINE發送出去，邀約活動勤務時，很多人都不回覆。新加坡志工羅正秋也發現，不回覆並不表示他不會參加，「如果我們多一分心，再打電話和他溝通互動，就會激發他願意出來付出。」

有些活動，組員尚未答應，名單上卻出現自己的名字。「誰幫我報名了？」其實是溝通上的落差。分組座談時，慈濟志工蕭秀鑾建言：「多一些溝通，可以化解摩擦。」

身為協力組長的蕭秀鑾將自身經驗，組隊裡面有勤務的話，如果光是發簡訊，得到的回應可能不太理想；如果可以個別再發簡訊或透過電話關懷組員話家常，大都能夠得到圓滿的答覆。
菩薩有情 互動增溫

課程最後，呂學正語重心長的談到，四法四門四合一的運作，理論上大家都了解，但是如何動員的部分，都遇到相同的問題；大家走在這一條道路就是「菩薩覺有情」的道路。

什麼叫「覺有情」？「覺」就是去除煩惱的意思，但去除煩惱，就有一部分是「有情」的部分。

他進一步說明：「如果我們的『有情』能用『愛』去凝聚，要團結就更加的困難。要帶動是需要合和的道場，彼此互相關懷的心，法親情就會愈來愈濃厚。其實「法」就在生活當中，「法」也在彼此的互動當中。末了他再次叮嚀：不要忘了法親之間覺有情，因為許多的法是在彼此互動中去傳遞的，祝福人人都能夠回歸清淨的心。【更多內容，請參閱慈濟全球社區網】

（文：曾慧瓊 新北市慈濟板橋志業園區報導 2018/06/21）