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2023年2月12日南投合心區第一次辦理四合一幹部研習，來自埔里、草屯、竹山及南投四地志工共二百四十一人共聚一堂，由花蓮靜思精舍德晴師父，德勘師父指導陪伴；課程有團隊動力凝聚設計、深入慈濟法脈宗門的精
神理念、「四法四門四合一」組織運作架構，以及分組座談實務經驗交流。透過精進共修，期待每一位幹部都能珍惜慈濟慧命，清楚知道自己的責任與使命，各組隊回到社區後運作能更順暢。◎法髓殷勤灌溉 重視慈濟慧命
佛陀所傳的法，上人盡形壽而說，哪怕剝皮為紙、抽骨為筆、滴血為墨，都是要弟子重視慈濟的慧命。第一堂課「傳承靜思法脈，弘揚慈濟宗門」由德勘師父授課，師父再次為大家複習。
上人依循佛陀教法，落實一大事因緣，帶領大家行菩薩道，這條菩薩道人人聽得懂、行得通、做得到。上人用人間法，鋪一條讓人人可以走的路來讓弟子們走，所以開了宗門，「慈善、醫療、教育、人文」四大志業，需要有法脈精神，那就是魂魄，大家要珍惜。要體會佛心，為佛教──以佛心為己心，為眾生──以師志為己志。
德勘師父引述印尼實業家、也是慈濟志工的郭再源說過的話：「從善門走下去，就可以體會師父對我們說，把《法華經》鋪在地上，讓人人身體力行，去體會到經文就是我們這樣走過來的菩薩道，無私大愛。」師父並以慈濟整治紅溪河、建立滿納海學校、援助土耳其地震為例，讓大家了解慈濟大愛是跨越宗教、超越種族。苦難眾生未了，菩薩就不能休息，人人要法入心；法髓靠自己殷勤灌溉，芽長得好才能成為庇蔭的大樹，大地自然祥和。
師父進一步說，上人為了把人人本具的佛性啟發出來，用「募」作為目標，不斷推動志業才有機會「募愛心」；慈濟開展的慈善、醫療、教育、人文四大志業，就是把人人點點滴滴的愛心凝聚成「大愛」的實踐。上人開了路，要把握因緣往前走，每一步都是關鍵，不要怕承擔，只要心念正確，每一步都會成就無量因緣。幕前或幕後做得歡喜就是自己的收穫，心田不斷撒播愛與善的種子，因緣成熟、成長茁壯、開花結果，期待人人生命因利他而豐富，慧命因自覺而成長。
◎四合一運作方向要明確 方法要善巧
第二堂課邀請到宗教處的黃思浩分享「四合一運作、法脈宗門之精神」。黃思浩認為「世界在改變，人也在改變，我們也需要改變，要因應狀況而調整！」他引述上人開示：「現在時代不同了，方式要如何來轉變，我陪你來轉變，就是說，不是放下，是要再陪伴轉變。我們還要不斷地再傳承，傳承不是休息，傳承就是要陪伴，還要不斷地彼此鼓勵，讓年輕人功能發揮。」
四合一的架構誠如一棵大樹的樹葉、樹幹、樹根、種子，各部份其實都是「人」。如同掘井，看到濕土，表示有水，再一直往下挖掘，就可以找到清水。他從《無量義經》的經文，對應四合一在運作上的溝通，讓志工們了解「菩薩道不是只有自己怎麼修而已，還要思考如何去影響他人。道場是家，要讓大家進入道場起歡喜心，組織成員有人願意說，也要有人願意聽，願意說、願意聽，就是把大家當成家人。」
這堂課讓志工們更加了解四合一組織運作，隨著世界的改變，慈濟的方向很明確，但方法要善巧。把事做對，把人顧好，團隊愈來愈凝聚，愈來愈合，方向就是對的。人人身懷「寶珠」，就是志工們源源不絕的「生命力」；不只是個人要找得到，身為幹部，還要幫助組員找到生命力，找到生命的寶珠。
◎探索凝聚團隊 建立信任共識
在這次課程中特別設計了探索體驗，由合心幹部梁明主持破冰，讓志工們不分年齡、不分彼此，打破原有組別重新分組，整個現場相當活絡。接著說明主要活動「生命之河」的規則，每一組要利用給予的物資（地墊），將所有成員從佛堂此岸平安度過彼岸，才是完成任務。
各小組開始熱烈討論，佛堂此起彼落的聲音不斷，有犯規被沒收物資的、有掉到河裡重新再來、有的小組進行的快有的慢、有小組已經成功過河，也有遠遠落後等不到物資和人力；大家都全神貫注在自己賦予的任務上，好不容易終於讓全員兩百多位志工都平安渡過彼岸。
南投和氣組長周秀精説，在活動進行過程中，剛開始時遊戲每個人都沒認真聽懂遊戲規則，結果被沒收了兩個物資，這樣反而讓大家更合和互協。草屯資深志工謝輝龍也說到，了解遊戲規則後，方向要正確，活動中要善用別人的專長，放下自我才可以讓團隊的運作順暢，這是非常重要的。
草屯互愛隊長曾富春分享，看到對岸還有人，自己也在觀望未過河的夥伴正手忙腳亂，但想到大家都是生命共同體，就思考「如果從終點這頭幫他們鋪好地墊過去，是否可以縮短他們過來的時間？」於是馬上撿起地上一疊地墊，自己鋪好踏出去，沒想到這個舉動讓後面的志工也跟上來幫忙救援。他體會到，原來做對的事，只要有人起頭，就會有人願意跟著做。
資深志工林慎從活動中感受到每個人的目標精神都要一致，人人要樂意配合，才不讓任何人掉入河中。
透過探索活動，培養團隊的精神與默契，也讓志工們在互動中學習互相激勵、互相支持，彼此建立信任、共識來達成任務。
◎科技化即時回饋 找出解決的方法
下午的課程進行「合心和氣組隊、互愛協力及各功能」分組討論，分別在感恩教室、齋堂、佛堂進行。透過SLIDO平臺，依各組承擔的工作屬性設計問題，志工先掃描QRC進入系統，點選答案回答問題，系統馬上就可將每個人的答案轉成統計圖表，讓現場每個人很清楚地知道答案所占的比率。
課程中以科技做現場即時回饋，也讓四合一幹部充分看到每一個問題背後，組隊之間需要努力協調溝通的地方。南投和氣隊長楊展榮回饋，「做慈濟不困難，而是用人最難，加入慈濟後一路從交通組、公關組、慈院幹事、協力隊長到和氣隊長，才了解幹部最重要是要聽別人的建言，而不是要別人聽你的，有事情要互相商量，認為對的、好的就去做。」
合心幹部陳美惠分享，「承擔和氣組長及合心幹部，她認為機會來了就勇於承擔，不是為了做秀、不是為名為利。」她認為，「做事依照上人的開示、慈濟的脈絡走，合心組隊與和氣組隊要有良好的默契，聽到有不同聲音時是可以做改變的，對於工作不是只做分配而已，要讓組員們有依靠。遇到事時要把心靜下來，向資深或有經驗的師兄師姊請益，把阻力轉化成助力。」
吳丹霞承擔南投和氣區的協力組長，她分享，「時時抱著一顆感恩心來學習與承擔，做好本份。以誠與情來與每一位師兄師姊互動，在勤務上彼此合和互協、互相補位。疫情中藉由打電話做法親關懷，讓師兄師姊感受到法親家人的溫暖，也會舉辦戶外組隊聯誼，凝聚大家的向心力。」
◎勇於承擔 最大的收穫是自己
最後一堂課是由慈善志業副執行長劉濟雨分享「幹部的責任與使命」。他以自己為例，承擔幹部三十年，不覺得有壓力，因為修行重在過程不是結果，過程盡心盡力，結果要隨緣，輕安自在很重要，幹部要有正確的觀念，才能法脈傳承。做慈濟事要做得歡喜，法好用才能跟別人分享，花時間充實自己，習氣減少優點增加，碰到順境、逆境都要心存感恩。
劉濟雨舉例，「兵可以千日不用，但不可一日不練；用法和用兵一樣，法可以千日不用，但不可一日不備；有備無患，做足準備自然水道渠成。」以此譬喻來說明每天「聞法」的重要。他接著說，「上人創造因緣，我們要珍惜因緣，勇於承擔，最大的收穫是自己。上人用身教言教帶領弟子，用心良苦，盡此一報身，盡形壽，獻生命，我們更不能懈怠。」
去年才剛受證的南投志工簡秀霞，了解受證後才是使命與責任的開始。她説，只要組隊勤務下來，都會把握因緣用心去付出，雖然積極的承擔工作越多，相對地成長就越快，因為「小事不做，大事難成」。從小事當中，她體悟付出中的法喜。
原本看似沉重的課程，劉濟雨深入淺出的用語，妙語如珠的譬喻，讓大家如沐春風，短短六十分鐘，遍灑甘霖在每個人心中。
◎增長慧命 以合供養
合心幹部梁明說明，這次課程是針對南投幹部屬性來設計，除了法的吸收之外，也加上資訊知識的整合，探索活動與別人合作。課務組事先搜集了各組別的問題，透過表單的回饋，了解幹部們在推動會務上的認知與困境，從數據分析了解問題進而改善，讓人人清楚知道組織運作上，要掌握的方向與原則。方向對了，目標就不遠了，期待四合一組隊同心耕耘菩薩道。
德晴師父勉勵，這次的課程有動有靜，把大家凝聚起來，真的很棒！看到南投合心區的正能量，愈來愈充沛。每個人佛心本在，如何啟發人人的佛心，要不斷地精進修行，弟子以合供養，是給上人最大的安慰。新進幹部承接是修行，是提升自己的智慧。透過連線視訊薰法香，時時貼進上人的腳步，隨時跟在上人身邊隨師，鼓勵幹部們充實運用時間，與時俱進，分秒不空過，大家共聚一堂，要生生世世行菩薩道。
研習課程最後，在眾人的虔誠祈禱中，祈求「人心淨化、社會祥和、天下無災」，同時因應援助2月6日土耳其大地震的救災行動，大愛共善救拔苦難，為土耳其地震展開募心募愛，志工們紛紛投下愛心竹筒與現鈔，祈求災民早日遠離苦難。
透過四合一幹部研習精進共修，期待所有的幹部們佛心師志，永記於心；也期待各組隊能將團隊帶往正確方向，展現慈濟人「立體琉璃同心圓，菩提林立同根生，隊組合心耕福田，慧根深植菩薩道。」
圖左 ：宗教處黃思浩分享四合一運作，方向很明確，但隨著世界改變，方法要善巧，要把事做對，把人顧好，團隊愈凝聚，愈合和，方向就是對的。人人有「寶珠」，就是源源不絕的「生命力」，身為幹部要幫助組員找到生命力，找到生命的寶珠。[攝影者：吳敏瑜]
圖右 ：德晴師父勉勵，這次的課程有動有靜，把大家凝聚起來，真的很棒！看到南投合心區的正能量，愈來愈充沛。鼓勵幹部們充實運用時間，與時俱進，分秒不空過，大家共聚一堂，要生生世世行菩薩道。[攝影者：吳敏瑜]
圖左 ：慈善志業副執行長劉濟雨分享幹部的責任與使命，他以自己為例，承擔幹部三十年，不覺得有壓力。上人創造因緣，我們要珍惜因緣，勇於承擔，最大的收穫是自己。[攝影者：吳敏瑜]
圖右 ：合心幹部梁明透過數據分析，讓人人了解幹部們在推動會務上的認知與困境，清楚知道組織運作上，要掌握的方向與原則，方向對，目標就不遠了。[攝影者：吳美玉]
圖左 ：草屯互愛隊長曾富春（右二）分享，看到對岸還有人，想到大家都是生命共同體，於是撿起地上一疊地墊，自己鋪好踏出去，沒想到這個舉動讓後面的師兄師姊也跟上來幫忙救援。他體會到原來，做對的事，只要有人起頭，就會有人願意跟著做。[攝影者：吳美玉]
圖右 ：合心幹部梁明主持破冰，讓師兄師姊不分彼此打破原有組別重新分組，整個現場相當活絡。接著說明主要活動「生命之河」的規則，小組討論如何達成任務。[攝影者：張正佳]
圖左 ：各小組在活動中學習互相激勵、互相支持，彼此建立信任，透過探索體驗讓團隊達成共識完成任務。[攝影者：張正佳]
圖右 ：佛堂此起彼落的聲音不斷，各小組有犯規被沒收物資的、有掉到河裡重新再來、有的組進行的快有的慢，有小組已經成功過河也有遠遠落後等不到物資和人力，大家都全神貫注在自己賦予的任務上。[攝影者：張正佳]
